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tonyhd
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註冊日期: Apr 2011
來  自: 台灣
文章數量: 6

反對 簡訊「年底資遣」 壹電視SNG縮編 工會:粗暴、無情


國內各電視新聞台經常利用衛星訊號車(SNG)爭取報導時效;壹電視傳出將縮減SNG人力,部分員工已經收到簡訊通知年底資遣。(資料照,記者顏宏駿攝)

2018/12/09 20:02
〔記者鍾泓良/台北報導〕壹電視、年代電視台7日通知員工,以「提升競爭力」、「控制人事成本」為由,擬縮減新聞部SNG中心人員編制,約18名員工收到簡訊,須於12月31日簽署書面同意書。全國傳播媒體產業工會理事長、壹電視工會理事長鄭一平不滿地說,簡訊收到時間為禮拜5下班時間,不解為何要用這麼「粗暴、無情」的傳簡訊方式通知資遣,目前將了解徵詢員工,提供相關協助。

記者致電壹電視總經理陳守國,他表示,不清楚具體資遣細節,須等到上班任再問人資部門。

鄭一平表示,目前約18人收到離職簡訊,指人資部門並未事先跟員工談資遣條件,而是突然在禮拜5下班傳送資遣簡訊,員工進一步詢問人資部門,得到的答案是禮拜1上班日再說。

鄭一平進一步說,因應時代趨勢,衛星訊號車(SNG)確實開始被網路取代,但3週前工會詢問人資,對方均表示將採取「疏處」方式,也就是讓SNG中心員工可以轉調其他單位,如今多數卻遭資遣,其中還有從年代轉調過來的17年資深員工。

勞動局長賴香伶受訪說明,資方須在員工10天前向勞動局提出資遣通報;面對年資較久的員工則須補足預告期間,若提前資遣須補發預告期間工資。她也說,壹電視是以「虧損或業務緊縮」為由資遣員工,但公司財報往往屬於片面資訊,若員工不認為虧損達資遣程度,往往可提出訴訟。

至於資遣用簡訊通知,賴香伶指,依法未規定通知形式,但也認為用這種方式解雇確實有點不留情面、傷感情。

http://ent.ltn.com.tw/news/breakingnews/2637543

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Old Post 2018-12-11 03:53 PM
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NVF
總版主

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來  自: 台灣'台中
文章數量: 10772

回覆: 簡訊「年底資遣」 壹電視SNG縮編 工會:粗暴、無情

引用:
最初由 tonyhd 發表

國內各電視新聞台經常利用衛星訊號車(SNG)爭取報導時效;壹電視傳出將縮減SNG人力,部分員工已經收到簡訊通知年底資遣。(資料照,記者顏宏駿攝)

2018/12/09 20:02
〔記者鍾泓良/台北報導〕壹電視、年代電視台7日通知員工,以「提升競爭力」、「控制人事成本」為由,擬縮減新聞部SNG中心人員編制,約18名員工收到簡訊,須於12月31日簽署書面同意書。全國傳播媒體產業工會理事長、壹電視工會理事長鄭一平不滿地說,簡訊收到時間為禮拜5下班時間,不解為何要用這麼「粗暴、無情」的傳簡訊方式通知資遣,目前將了解徵詢員工,提供相關協助。

記者致電壹電視總經理陳守國,他表示,不清楚具體資遣細節,須等到上班任再問人資部門。

鄭一平表示,目前約18人收到離職簡訊,指人資部門並未事先跟員工談資遣條件,而是突然在禮拜5下班傳送資遣簡訊,員工進一步詢問人資部門,得到的答案是禮拜1上班日再說。

鄭一平進一步說,因應時代趨勢,衛星訊號車(SNG)確實開始被網路取代,但3週前工會詢問人資,對方均表示將採取「疏處」方式,也就是讓SNG中心員工可以轉調其他單位,如今多數卻遭資遣,其中還有從年代轉調過來的17年資深員工。

勞動局長賴香伶受訪說明,資方須在員工10天前向勞動局提出資遣通報;面對年資較久的員工則須補足預告期間,若提前資遣須補發預告期間工資。她也說,壹電視是以「虧損或業務緊縮」為由資遣員工,但公司財報往往屬於片面資訊,若員工不認為虧損達資遣程度,往往可提出訴訟。

至於資遣用簡訊通知,賴香伶指,依法未規定通知形式,但也認為用這種方式解雇確實有點不留情面、傷感情。

http://ent.ltn.com.tw/news/breakingnews/2637543


沒辦法!電視台不重視影音品質,而觀眾也不在乎。

電視台以前用SNG儘管傳輸碼率低,最起碼還可維持一定的畫面品質,現在用網路有時畫面糊成一片還是照傳、照播,真不知電視台還否知道什麼是電視廣播專業?

有畫面就可的觀念,用網路既便宜又方便,這導致整個產業劣幣驅逐良幣,大家一起向下沉淪....

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Old Post 2018-12-12 12:45 PM
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草壁梅
五星會員

註冊日期: Oct 2014
來  自: 二次元
文章數量: 559

回覆: 回覆: 簡訊「年底資遣」 壹電視SNG縮編 工會:粗暴、無情

引用:
最初由 NVF 發表
沒辦法!電視台不重視影音品質,而觀眾也不在乎。

電視台以前用SNG儘管傳輸碼率低,最起碼還可維持一定的畫面品質,現在用網路有時畫面糊成一片還是照傳、照播,真不知電視台還否知道什麼是電視廣播專業?

有畫面就可的觀念,用網路既便宜又方便,這導致整個產業劣幣驅逐良幣,大家一起向下沉淪....



其實拿過剩過熱產能保就業最後的結果就是保不了就業。

臺灣一家電視臺的SNG數量都可以超過日本、南韓整個國家的,然而衛星帶寬越來越不如4G、5G,卻因為這種過剩產能保就業,反而是保守主義經濟環境阻滯產業更新換代。

一個處在危險境地的臺灣,卻沒有自己的核心產業,人口紅利消失殆盡,沒有足夠的福利保障產業轉型,依舊消耗這種過剩產能,更危險的是自己經濟命脈被對岸掌控。

總覺得日本可以做UHD產業,但日本的科技產業、文化產業等基礎產業的堅實地位豈是台灣能夠比的?沒有這些基礎產業的支撐,還想做大UHD?中國就是兩個產業都做不好,只會搞出AVS這種怪胎,結果就是UHD市場低迷。

__________________
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最後由 草壁梅 在 2018-12-12 12:57 PM 編輯

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Old Post 2018-12-12 12:54 PM
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草壁梅
五星會員

註冊日期: Oct 2014
來  自: 二次元
文章數量: 559

當初讀到某個台灣人的盧森堡遊記,他談到,盧森堡這個國家,面積僅相當於大台北區,人口則僅為大台北區的1/14,但是盧森堡人均GDP是全球最高,甚至遙遙領先第二名挪威。

人口比台灣少,卻比台灣創造出更多的財富,這不值得反思嗎?而廣電產業作為盧森堡核心產業之一,沒有通過盲目HD和UHD改造都能實現產業升級,台灣業界到底動腦筋想過背後的原因是什麼沒有?

選舉結果大家都知道,改革失敗是一方面,另一方面大家也不對選票負責。曾經的亞洲四小龍為什麼最後混得最差,因為沒有核心產業維持自己的經濟基本盤,不能維持自己的福利,只能依靠SNG這種過剩淘汰產能去保證就業,結果對經濟的惡劣影響可想而知。

當初同性平權本應促使台灣放棄人口紅利的經濟政策,但事實證明,既得利益集團太強大,經濟轉型失敗反過來導致同性平權岌岌可危。

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最後由 草壁梅 在 2018-12-12 01:23 PM 編輯

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Old Post 2018-12-12 01:08 PM
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